フィードバックの入力
この記事では、フィードバックを入力する方法を解説します。
フィードバックとは、評価調整会議・査定調整会議が終わった後にフィードバック面談を行いながら入力しエビデンスを残すための機能です。
例えば、評価に調整が入った場合にその理由のフィードバックを行ったり、異動が発生する場合に引き継ぎ事項などを記録したりするために使用できます。
企業ごとに使用方法は異なるので詳しくは社内の運用担当者または上長に確認してください。
フィードバックの入力はステータスが「フィードバック期間中」になっている場合に入力することができます。
被評価者・評価者が同時に入力することができるため、「承認依頼」や「差し戻し」はありません。
フィードバック期間中の評価シートはダッシュボード画面には表示されません。
01┃フィードバックの入力
まず画面右上の権限が入力したい権限になっているか確認して入力します。
【STEP1】 画面左のメニュー一覧 ＞「評価シート」 ＞「評価シート一覧」＞対象の評価シートにカーソルを合わせ「評価シート」をクリック
必要に応じて評価期間を選択して検索します
【STEP2】 評価シート上部評価結果内にある「フィードバック」に評価期間のフィードバックを入力 ＞『保存』をクリック
入力途中はこまめに「保存」ボタンをクリックし、入力内容を保存することを推奨します
画面右上に「更新が完了しました。」と表示されるとフィードバックが保存されます
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Q1. フィードバックを全員入力したのにステータスがフィードバック終了に変わりません。
運用担当者がステータスを「フィードバック終了」に変更しないとステータスは自動では変わりません。
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関連記事：Q. フィードバックが入力できません。